Informations de base

  • Lieu de travail :  Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec
  • Catégorie :   Soins infirmiers et cardio-respiratoires
  • Date d'affichage :   du 2024-02-19 à 2024-05-03

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi :  TC - Temps complet
  • Durée :  Poste permanent
  • Heures par semaines :  37.50
  • Salaire :  Entre 25,39 $ et 39,40 $/heure
  • Période salariale :  Horaire

Mandat

PLUSIEURS POSTES PERMANENTS DISPONIBLES À TEMPS COMPLET
(soir ou nuit ou jour-soir ou jour-nuit)

Tu veux faire partie d’une équipe dynamique? Ça tombe bien! Nous sommes reconnus pour notre gestion de proximité et notre milieu énergique pour qui l’entraide et le plaisir au travail font partie de notre quotidien.

Tu participeras aux tournées multidisciplinaires aux soins intensifs et travailleras en étroite collaboration avec les membres de l’équipe médicale et les autres professionnels de la santé.

Chez nous, tu disposeras d’une grande autonomie professionnelle avec l’application d’ordonnances collectives tant aux soins intensifs, qu’aux soins généraux. La spécification du rôle de l’inhalothérapeute en soins cardio-respiratoires est pleinement mise à profit par nos spécialisations à l’institut en cardiologie et en pneumologie.

De plus, tu prodigueras des soins et des traitements auprès d’une clientèle diversifiée et spécialisée dans l’un des plus importants centres de médecine respiratoire au Canada qui se distingue par l’offre de soins variés en pneumologie dans les secteurs suivants :
• Cliniques spécialisées (asthme, MPOC, apnée du sommeil, fibrose kystique et bronchectasie)
• Guichet de coordination et d’investigation du cancer du poumon
• Service ambulatoire de thérapie systémique contre le cancer (salle d’oncologie)
• Endoscopie respiratoire (salle interventionnelle)
• Laboratoire régional des troubles respiratoires du sommeil
• Physiologie respiratoire
• Unités d’hospitalisation, soins intensifs et urgence
• Bloc opératoire
• Réadaptation pulmonaire
• Service régional de soins respiratoires et de services à domicile

Afin de développer ton expertise, tu auras l’opportunité de suivre des programmes de formation spécifiques aux secteurs où tu travailleras et de participer aux diverses formations offertes par l’employeur.

Viens faire partie de notre équipe!

 

Exigences

Tu dois être membre de l’Ordre professionnel des inhalothérapeutes du Québec.
Notre programme de formation te permettra d’acquérir rapidement des compétences spécifiques à notre milieu.
Bienvenue aux finissants et finissantes du DEC!

AVANTAGES
En plus de t’offrir un environnement de travail stimulant et des collègues de choix, nous t’offrons :
• du temps avec ton entourage en accumulant quatre semaines de vacances après un an
• de prolonger tes fins de semaine avec treize jours fériés rémunérés (pour les emplois permanents à temps complet)
• de bénéficier de 9.6 jours de congé maladie (pour les emplois permanents à temps complet)
• l’accès à un régime d’assurance collective adapté à tes besoins
• un régime de retraite avantageux (RREGOP) question de profiter de la vie après un parcours professionnel bien rempli
• l’accès au centre sportif du Pavillon des préventions de maladies cardiaques (PPMC) et à des cours et des activités axés sur ta santé et ton mieux-être
• d’économiser avec des rabais employé(e)s dans plusieurs établissements (restaurants, centres sportifs, centres de détente et bien d’autres!)

Ça t’intéresse? Postule dès maintenant et viens faire la différence dans notre équipe! C’est avec plaisir que nous te rencontrerons rapidement pour un entretien.

Au plaisir de te rencontrer!

Accès à l'égalité à l'emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité à l'emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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