Informations de base

  • Lieu de travail :  Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec
  • Catégorie :   Autres professions
  • Date d'affichage :   du 2026-07-08 à 2026-07-22

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi :  TC - Temps complet
  • Durée :  Poste permanent à temps complet
  • Heures par semaine :  35
  • Salaire :  Entre 26,95 $ et 33,72 $/heure
  • Période salariale :  Horaire

Mandat

Sous la supervision de la Direction de l’enseignement et des affaires universitaires, le technicien en audiovisuel assure l’opération, l’entretien et le soutien technique des équipements audiovisuels et multimédias. La personne titulaire contribue à la production de contenus, au soutien des activités de visioconférence et à la gestion des projets multimédias de l’établissement. Plus précisément, à titre de technicien en audiovisuel, vous aurez les responsabilités suivantes : 

• Installer, opérer et entretenir les équipements audiovisuels et multimédias.
• Réaliser des montages vidéo, enregistrements sonores, infographies et animations.
• Soutenir les activités d’enseignement, de recherche, cliniques et administratives.
• Diagnostiquer les bris techniques et assurer le soutien de première ligne.
• Prendre et traiter des photographies cliniques et administratives.
• Gérer les projets multimédias et l’inventaire des productions.
• Effectuer des recherches auprès des fournisseurs pour l’achat d’équipements, d’instruments, de logiciels et de matériel.
• Assister et configurer les visioconférences (ZOOM, Teams, télésanté).
• Intégrer des contenus sur les plateformes web et respecter les normes légales.

 

Exigences

Doit détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’électronique avec spécialisation en audiovisuel d’une école reconnue par le ministère compétent. 
Deux ans d’expérience en installation ou soutien technique d’équipements audiovisuels.
Une expérience de travail dans le réseau de la santé et des services sociaux plus spécifiquement dans un milieu hospitalier est un atout.
Maitrise des suites Adobe et Microsoft 365 et environnement Apple et Windows.
Maîtrise de l’utilisation d’appareils de vidéo numérique.
Maîtrise des logiciels couramment utilisés pour le montage et le traitement d’image et de vidéo (ex. : Articulate 360, Final Cut, Motion, etc.)
Connaissance de la photographie numérique (prise de vue et traitement d’image).
Connaissance des systèmes de sonorisation et d’éclairage.

AVANTAGES
Quattre semaines de vacances après 1 an
Treize jours fériés rémunérés
Un régime d’assurance collective adapté à vos besoins
Un régime de retraite à prestations déterminées avantageux
L’accès au centre sportif du Pavillon des préventions de maladies cardiaques (PPMC) et à des cours et des activités axés sur votre santé et votre mieux-être
Des rabais employé(e)s dans plusieurs établissements (restaurants, centres sportifs, centres de détente et bien d’autres!) 

PROFIL DES COMPÉTENCES
Capacité d’agir avec tact, diplomatie et discrétion
Sens de la planification et de l’organisation
Capacité à travailler sous tension
Capacité d’adaptation au changement
Aptitude au travail d’équipe
Orientation clientèle

CONCOURS RÉSERVÉ 
Ce concours est réservé au personnel des établissements du réseau de la santé et des services sociaux intégrés à Santé Québec au 1er décembre 2024. 

AVIS AUX PERSONNES CANDIDATES 
Les renseignements et les documents qui concernent les candidates et les candidats ainsi que les travaux du comité sont confidentiels. Par conséquent, la personne doit s’engager à préserver la confidentialité du dépôt de sa candidature et de toute décision prise à l’égard de celle-ci. 

Accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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