Informations de base

  • Lieu de travail :  Institut universitaire de cardiologie et de pneumologie de Québec
  • Catégorie :   Assistance à la personne et métiers
  • Date d'affichage :   du 2025-06-06 à 2025-07-11

Conditions de travail

  • Statut de l'emploi :  TC - Temps complet
  • Durée :  Poste permanent
  • Salaire :  Entre 27,07 $ et 36,14 $/heure
  • Période salariale :  Horaire

Mandat

Sous l’autorité de son supérieur immédiat, la personne titulaire de ce poste entretient, répare, calibre les équipements, composantes et systèmes de contrôle et de mesure de l’établissement.

PRINCIPALES RESPONSABILITÉS
Inspecte, répare, calibre et entretient en plus de s’assurer du bon fonctionnement des systèmes de ventilation, climatisation et chauffage de l’établissement.
Répond aux demandes de dépannage et de service dans son domaine d’autorité en plus de faire des interventions préventives et curatives.
Réalise certains travaux ou projets d’installation, de modification et d’optimisation dans son domaine d’autorité.
Identifie les pièces de rechange ainsi que le matériel requis pour les interventions liées à son travail
Compile et remplit les formulaires de bons de travail,

Exigences

Doit détenir un diplôme d’études collégiales (DEC) en technologie de l’électronique industrielle ou en technologie de la mécanique du bâtiment d’une école reconnue par le ministère compétent
Trois années d’expérience en contrôle

COMPÉTENCES RECHERCHÉES
Capacité à travailler en équipe
Discrétion
Respect de la confidentialité
Maîtrise de la suite Office

 

AVANTAGES

En plus de t’offrir un environnement de travail stimulant et des collègues de choix, nous t’offrons :
• du temps avec ton entourage en accumulant quatre semaines de vacances après un an
• de prolonger tes fins de semaine et de te reposer pendant la période des Fêtes avec treize jours fériés rémunérés
• du temps pour prendre soin de toi et te remettre sur pied avec 9.6 jours de congé maladie
• l’accès à un régime d’assurance collective adapté à tes besoins 
• un régime de retraite avantageux (RREGOP) question de profiter de la vie après un parcours professionnel bien rempli
• l’accès au centre sportif du Pavillon des préventions de maladies cardiaques (PPMC) et à des cours et des activités axés sur ta santé et ton mieux-être
• d’économiser avec des rabais employé(e)s dans plusieurs établissements (restaurants, centres sportifs, centres de détente et bien d’autres!)

Ça t’intéresse? Postule dès maintenant et viens faire la différence dans notre équipe! 

Au plaisir de te rencontrer!

Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Accès à l'égalité en emploi

Conformément à la Loi sur l'Accès à l'égalité en emploi, tous les établissements de santé et de services sociaux appliquent un programme d'accès à l'égalité. De ce fait, les personnes issues des groupes visés (femme, autochtone, minorité visible, minorité ethnique et personne handicapée) sont encouragées à faire parvenir leur candidature. De plus, des mesures d'adaptation peuvent être offertes aux personnes handicapées en fonction de leurs besoins. Selon le contexte, le genre masculin ou féminin utilisé dans les affichages désigne aussi bien les femmes que les hommes.

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